Порядок укладення трудового договору!

опубліковано 08 березня 2024 о 13:15 Розділ: Новини

Працювати за трудовим договором – вигідно!

З моменту підписання трудового договору ви – найманий працівник, який має трудові права й соціальні гарантії.

Роботодавець не може змусити вас виконувати роботу, яка не передбачена трудовим договором і посадовою інструкцією. То ж, якщо ви не згодні з тим, що вам кажуть робити, можете відмовитися.